Manajemen Sumber Daya Manusia: Teori, Strategi, dan Praktik di Era Digital

Bab 1 Konsep Dasar Manajemen Sumber Daya Manusia, Bab 2 Peran Strategis MSDM dalam Organisasi, Bab 3 Perencanaan dan Analisis Sumber Daya Manusia, Bab 4 Analisis Jabatan dan Desain Pekerjaan, Bab 5 Rekrutmen dan Seleksi Karyawan, Bab 6 Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia, Bab 7 Manajemen Kinerja Karyawan, Bab 8 Sistem Kompensasi dan Benefit, Bab 9 Hubungan Industrial dan Hukum Ketenagakerjaan, Bab 10 Kesehatan, Keselamatan, dan Kesejahteraan Kerja, Bab 11 Transformasi Digital dalam Manajemen Sumber Daya Manusia, Bab 12 Kepemimpinan dan Budaya Organisasi, Bab 13 Studi Kasus dan Praktik MSDM di Indonesia